就業環境の改善と人材採用強化
案件内容
具体的内容
最初の業務としてやってほしい具体的なこと
総務関連業務全般を担当するスタッフがいなく、実務が中途半端であり、法律上クリアしなければならない項目の改善も必要であるが、
できていない状況となる。
労務管理（時間管理）や採用を強化する施策を実施し、具体的な業務をお願いしたい。
【具体的な業務】
・現状の課題と実現したい状態の整理
・課題の抽出と課題に対しての具体的な施策の提案
・総務関連業務全般の効率化と生産性向上
・採用強化へ向けた施策の実行
【実現したい状態】
・総務関連業務全般の改善と正社員雇用の比率を上げたい
上記のことが必要な背景や現在の自社の状態
・ここには上記のことが必要な背景や現在の自社の状況が入ります。
・ここにも上記のことが必要な背景や現在の自社の状況が入るのでご了承ください。
・上記のことが必要な背景や現在の自社の状況については、ここでお伝えすることはできませんので、ご了承ください。
上記のことを実現した上で今後目指していきたい状態
・ここには上記のことを実現した上で今後目指していきたい状態が入ります。
・ここにも上記のことを実現した上で今後目指していきたい状態が入るのでご了承ください。
・上記のことを実現した上で今後目指していきたい状態については、ここでお伝えすることはできませんので、ご了承ください。
企業概要
会社名 | 会員登録後、ご覧いただけます。 |
|---|---|
所在地 | 群馬県 |
代表者名 | 会員登録後、ご覧いただけます。 |
設立年 | 会員登録後、ご覧いただけます。 |
資本金 | 会員登録後、ご覧いただけます。 |
役員数 | 会員登録後、ご覧いただけます。 |
概算社員数 | 70名 （正規・契約・アルバイト含む） |
業界 | ホテル・観光・レジャー |
URL | 会員登録後、ご覧いただけます。 |
ファイル | 会員登録後、ご覧いただけます。 |
事業概要 | 事業の詳しい内容1 事業のより詳しい内容2/事業のさらに詳しい内容3（売上比率：〇〇%〜〇〇%） 事業の詳しい内容1 事業のより詳しい内容2/事業のさらに詳しい内容3（売上比率：〇〇%〜〇〇%） 事業の詳しい内容1 事業のより詳しい内容2/事業のさらに詳しい内容3（売上比率：〇〇%〜〇〇%） 事業の詳しい内容1 事業のより詳しい内容2/事業のさらに詳しい内容3（売上比率：〇〇%〜〇〇%） 会員登録後、ご覧いただけます。 |
売上 | 5億〜10億円 |
ビジョン・企業理念 | ここにはビジョン・企業理念が入ります。
お客様に一番伝えたいことを記載させていただきます。 伝えたいことは様々ありますが、まとめると以下３点になります。 １. ビジョン・企業理念を目指す お客様に満足いただくことが第一です。 そのためにこのビジョン・企業理念を目指していきます。 ２. ビジョン・企業理念を持つ お客様に満足いただくためには会社が変化し続けることが重要です。 そのために社員一同、ビジョン・企業理念を常に心に留めます。 ３. ビジョン・企業理念を大切に お客様の要望には応えることだけでなく、世の中に貢献したい。 そのために、我が社の真の目的として、ビジョン・企業理念を大切にします。 会員登録後、ご覧いただけます。 |
