（１）EC（ネット直販）を立ち上げたい理由

弊社、２つの大きな工場を有しております。大規模工場の稼働率を維持する為には大手量販店、外食産業からの仕事【薄利多売】を競合他社とのコンペに負けずにとる必要があります。国内の販売は、これからも益々価格競争が激しくなるばかり・・・。実際に仕事の確保はしているものの、工場で皆が頑張って生産〜販売する割には利益が低いので、『もっと多く給与・ボーナス等を支給』したくとも現状維持か微増程度。ベース（固定費確保）としてこれらの仕事も当然ながら、直販部門の起ち上げ〜軌道にのせることによりしっかりとした利益を確保し、低生産性の体質から脱却。従業員の大幅なベースアップ＆会社の更なる成長・発展の為に専門スキルの高い有能な人材を雇用したいと考えております。

（２）今回、新たに人材募集をする背景
過去もECサイトを立ち上げても、その後の改善・メンテナンスができない結果、売上も伸びず、社内で人員や資金を割く優先順位が下がるので、ECサイトを終了させることを3回程度を繰り返してきている。

改善・メンテナンスができなかった背景は、Web制作会社に依頼してECサイトは完成するが、その後の売上を伸ばしていくための実際のノウハウはWeb制作会社には当たり前ではあるがなく、それは地元の制作会社でも大手企業でも同じだった。さらに、実際に改善していく手足としても社長以外はなかなか対応することが難しく、社長は兼任のため時間を十分に割くことができない状況だった。

この結果から学んだこととしては、ECサイトの立ち上げ後の改善・更新し注文を拡大していくための「実経験に基づくノウハウ」と共に「口だけでなく手足も一緒に動かす」メンバーが社内にいないと難しいことがわかった。今回は、この2つをもつ人材を募集したい。

次へのステップは、全国の買い物難民と云われる『高齢者世帯』等へ『安全・安心（例えば、無添加、無着色、天然素材使用）・美味しい』魚のおかずを定期通販（サプリメントのように）していきたい。

また、そのための商品開発〜ブランディング。
例えば、煩わしいネット登録〜お支払いは、地元を離れた息子、娘さん。（地元に残した両親に親孝行＆配達完了情報による安否の確認も）